生活的可愛(ài)之處就在于，和一群優(yōu)秀的人一起看最美的風(fēng)景。2022年10月2-3日，天工公司全體員工來(lái)到“波羅峪”，開(kāi)展了主題為“努力奔跑、不負韶華，攜手共進(jìn)、共創(chuàng )輝煌”的員工團建活動(dòng)。
    1.破冰—協(xié)作
    熱身活動(dòng)過(guò)后，全體員工分成了兩個(gè)團隊。確定隊伍的名字、口號、標志成為了大家的第一個(gè)協(xié)作任務(wù)。各隊出謀劃策，彰顯個(gè)性創(chuàng )意。最終，兩個(gè)隊伍分別確定為“筑夢(mèng)隊”與“輝煌隊”，穿上各自的隊服，扛起隊伍的旗幟，喊起隊伍的口號，為期兩天的員工團建活動(dòng)正式開(kāi)始！

    2.磨合—突破
    “團隊風(fēng)暴”、“神筆馬良”，讓大家充分感受到團隊之間競爭與合作的魅力；“挑戰NO.1”讓大家學(xué)會(huì )理解包容他人的失誤，一次次練習、調整、嘗試，每個(gè)員工都進(jìn)入積極的體驗學(xué)習狀態(tài)；“核彈危機”讓大家感受到了團隊內部合作的重要性；“團隊七巧板”讓大家互換身份，換位思考，更加深刻地理解了各自的崗位職責；“幸福之環(huán)“讓大家相互鼓勵、相互信任，最終完成了1000圈“不可能”的挑戰。每場(chǎng)小游戲后，大家都坐下來(lái)認真進(jìn)行交流復盤(pán)，在失敗中積累經(jīng)驗，同時(shí)，也帶給了大家更多對于工作的思考，讓團隊執行力和凝聚力進(jìn)一步得到了升華。

    3.篝火—狂歡
    伴隨著(zhù)燃燒的篝火，一顆顆跳動(dòng)的心最終凝結在一起。教練組織大家開(kāi)啟狂歡模式，圍繞著(zhù)篝火歡快舞蹈，大聲歌唱。此刻，不分你我，我們只有一個(gè)身份，那便是—“天工人”。
    4.熔煉—成長(cháng)
    有參與就有收獲，學(xué)員們席地而坐，暢談感想?！胺攀秩ジ?，天工永遠是大家最堅實(shí)的后盾”，是趙志龍經(jīng)理對大家的鼓勵與支持。再一次喊起口號，扛起戰旗，每個(gè)人的能量場(chǎng)域大不相同，包含著(zhù)更深的理解、更大的支持以及更緊密的連結。
    屋內歡躍無(wú)盡，迸發(fā)著(zhù)活潑的生命力；屋外秋雨綿綿，晝夜不息，滴滴霏霏。如果把青年人比作植物，每種植物都有其生長(cháng)節奏和韻律，學(xué)會(huì )尊重并欣賞自我和他人的特質(zhì)，才能蓬勃自由，步履不停，快意生長(cháng)。此次團建，鍛煉的是身體，拓寬的是思路，凝聚的是力量，收獲的是幸福。
    愿每位員工都能在天工公司這片熱土種下自己的種子，耐心澆灌，汲取養分，向下扎根，向上生發(fā)；充盈，長(cháng)進(jìn)，茂盛，生機綿綿。成功并不容易，更需加倍努力；年輕的我們并不懼怕失敗，因為未來(lái)一定是我們的舞臺！